新的一年，新的征程。我們堅(jiān)信通過全體柳工人的激情奮斗，風(fēng)雨同舟，一定能夠戰(zhàn)勝寒冬，迎接春天，實(shí)現(xiàn)柳工新的發(fā)展和跨越！

　山推張秀文：艱苦奮斗 拼搏圖強(qiáng)

　　2015年，一路坎坷，幾多艱辛。這一年，我們穩(wěn)妥推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)，公司化運(yùn)作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展；大力提升研發(fā)速度，一系列先進(jìn)、智能、綠色新產(chǎn)品成功研發(fā)并進(jìn)入市場(chǎng)；加速建設(shè)配件專營(yíng)店，大膽試行電商模式，后市場(chǎng)事業(yè)打開新局面；全員全過程全方位深化降本工作，創(chuàng)效工作再次取得新成績(jī)；積極試點(diǎn)崗位薪酬改革，為建立科學(xué)合理的薪酬體系邁出步伐；圍繞中心深化服務(wù)型黨組織建設(shè)，引領(lǐng)改革發(fā)展的作用進(jìn)一步發(fā)揮。這是全體員工勞動(dòng)和智慧的結(jié)晶，來之不易，困難之時(shí)更顯珍貴。

　　邁入危機(jī)和機(jī)遇并存的2016年，面對(duì)仍不見復(fù)蘇的行業(yè)大環(huán)境和公司經(jīng)營(yíng)壓力持續(xù)加大的嚴(yán)峻形勢(shì)，我們?nèi)w員工唯有沖在改革攻堅(jiān)最前沿，艱苦奮斗，拼搏圖強(qiáng)，重筑山推健康發(fā)展基礎(chǔ)。

　　不避艱苦，改革攻堅(jiān)。2016年將是“改革攻堅(jiān)”的一年，我們要在引入戰(zhàn)略合作、去產(chǎn)能去庫存、組織機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)、人員優(yōu)化調(diào)整等方面，再度推出系列新的改革舉措。

　　頑強(qiáng)拼搏，增收創(chuàng)效。必須創(chuàng)造性的推進(jìn)營(yíng)銷模式變革，打造適應(yīng)新常態(tài)的營(yíng)銷管理體系，全面提升營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，力保國(guó)內(nèi)、國(guó)際兩個(gè)市場(chǎng)同比呈現(xiàn)顯著擴(kuò)張態(tài)勢(shì)；必須創(chuàng)新體制機(jī)制，倒逼事業(yè)部、子公司艱苦奮斗，“自力更生”，培養(yǎng)自身“造血功能”，真正向自主經(jīng)營(yíng)、獨(dú)立核算、利潤(rùn)中心的方向發(fā)展；必須牢固樹立“過緊日子”、“過苦日子”的思想，在量入為出、精打細(xì)算中嚴(yán)控一切非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性支出，把極為有限的資金和資源用在刀刃上，用在最能產(chǎn)生效益的領(lǐng)域，集中人力、財(cái)力、物力辦要事，實(shí)現(xiàn)“四兩撥千斤”的效果。

　　再接再厲，“智”造精品。在逆向研發(fā)的基礎(chǔ)上，以滿足用戶需求為出發(fā)點(diǎn)，強(qiáng)化正向研發(fā)，著力培養(yǎng)一批既有深厚技術(shù)功底，又有務(wù)實(shí)營(yíng)銷思維的研發(fā)人員，努力挖掘用戶的顯性和隱性需求，并創(chuàng)新設(shè)計(jì)、轉(zhuǎn)化成果，不斷實(shí)現(xiàn)新的產(chǎn)品功能，為用戶創(chuàng)造更多價(jià)值；必須進(jìn)一步完善科技創(chuàng)新體制機(jī)制，讓潛心研究、引領(lǐng)創(chuàng)新的人有施展空間、無后顧之憂，專注于技術(shù)創(chuàng)新，創(chuàng)造更高性價(jià)比，更節(jié)能環(huán)保，更智能化、人性化的精品。

張秀文：艱苦奮斗 拼搏圖強(qiáng)

　　新征程，新氣象，新作為。堅(jiān)持在改革攻堅(jiān)中尋找機(jī)遇，在躬身實(shí)干中解決難題，在增收創(chuàng)效中實(shí)現(xiàn)突破，就一定能戰(zhàn)勝危機(jī)、沖出低谷，迎來山推發(fā)展的新時(shí)代！