Q:你和同事們是什么時候正式入駐凱傲濟南辦公樓的?有什么新變化?
2021年9月,歷經兩年的周折,全體研發(fā)同事正式搬到了凱傲自己的辦公樓,并且有了班車和宿舍樓。上班第一天收到了郭進鵬總裁的慰問卡,對我觸動很大,原來凱傲集團一直在關注著濟南員工。
之前研發(fā)同事分散在各地辦公,現(xiàn)在終于聚集在一起面對面工作。我們的溝通變得異常順暢,工作也更高效,團隊的凝聚力變得更強了。特別是當遇到一個研發(fā)難題的時候,團隊可以群策群力、集思廣益,一起去解決。我覺得我們很好地實踐了凱傲的價值觀—協(xié)作和勇氣。
和同事們在濟南工廠車間
Q:你工作的成就感來源于哪里?
我在濟南工廠研發(fā)部從事叉車的研發(fā)工作,在工作中看著一個叉車車型從最初的概念階段到樣車再到最終的產品交付到客戶手中并且滿足客戶的期待,證明我們付出的努力有一個很好的結果,我會感到非常自豪和有成就感。
叉車研發(fā)工作帶給吳宏偉自豪感和成就感
Q:你最喜歡公司的什么?
有很多。比如公司的工作氛圍比較輕松,比較尊重員工的個人意見和想法。在我的工作中,我也有很多機會和德國總部的同事們交流,能夠了解到一些新的觀念、流程、管理模式,也能得到技術上的支持,開闊了我的視野。
再比如,公司的企業(yè)文化也是我比較喜歡的。因為凱傲倡導工作和生活達到一個良好的平衡,比較注重員工下班之后能夠自由分配業(yè)余時間。
Q:你對凱傲濟南未來的發(fā)展有何期待?
首先我期待凱傲濟南不斷發(fā)展壯大,產品更加多元化。同時,希望我們研發(fā)的產品能夠得到市場和客戶的認可,熱銷全球。那我們作為員工自然也會有更多的職業(yè)發(fā)展機會。
2021年投產的凱傲濟南工廠
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