要落實(shí)黨建工作責(zé)任制,全面推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨建工作,擴(kuò)大黨組織和黨的工作覆蓋面,充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。
提高發(fā)展黨員質(zhì)量,重視從青年工人、農(nóng)民、知識(shí)分子中發(fā)展黨員,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
——摘自黨的十八大報(bào)告
一周時(shí)間,15人提交入黨申請(qǐng)書(shū);
一月時(shí)間,完成39臺(tái)大噸位叉車整車制造;
一年時(shí)間,實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值30%的增長(zhǎng),外地員工春節(jié)后回廠上班比例提高20多個(gè)百分點(diǎn)。截至2月底,今年實(shí)現(xiàn)銷售收入5000多萬(wàn)元,同比增35%;后續(xù)訂單尤其是國(guó)內(nèi)訂單大幅增長(zhǎng),增幅達(dá)50%以上……
“這些業(yè)績(jī)的創(chuàng)造,與非公企業(yè)黨建創(chuàng)新分不開(kāi)?!闭憬?a href="http://m.m21363.cn/shop/7548/index/" title="吉鑫祥" target="_blank">吉鑫祥叉車制造有限公司董事長(zhǎng)助理、黨支部副書(shū)記傅定軍深有感觸地說(shuō),“非公企業(yè)黨建是‘看得見(jiàn)、摸得著’的生產(chǎn)力”。
黨建可強(qiáng)企,傅定軍的話道出了吉鑫祥成功的秘訣!
黨建不是掛幾張牌
與多數(shù)民營(yíng)企業(yè)一樣,一直以來(lái),在吉鑫祥公司高層的觀念中,黨建就是“騰出一間房,制度牌上墻,黨員照片亮相”。
2012年4月初,作為臺(tái)州市選派到重點(diǎn)企業(yè)掛職服務(wù)的優(yōu)秀年輕干部,臺(tái)州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃局監(jiān)察室主任傅定軍來(lái)到該公司后,改變了吉鑫祥人對(duì)黨建工作的看法。
在傅定軍的組織下,公司首先做了三件事——
第一件事,找黨員。他們?cè)诠緝?nèi)部進(jìn)行了“隱身黨員”、“口袋黨員”大排查,促使17名黨員亮明身份,回歸組織。去年5月25日上午,吉鑫祥公司首次召開(kāi)黨員大會(huì),選舉產(chǎn)生了黨組織,建立了黨員聯(lián)系職工群眾等制度,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部黨的組織和黨的工作全覆蓋。
第二件事,籌經(jīng)費(fèi)。采取公司補(bǔ)一點(diǎn)、工會(huì)列一點(diǎn)、上級(jí)獎(jiǎng)一點(diǎn)、結(jié)對(duì)單位出一點(diǎn)的辦法,多渠道籌措活動(dòng)經(jīng)費(fèi),為黨組織活動(dòng)的開(kāi)展提供保障。
第三件事,建場(chǎng)所。按照“四有”標(biāo)準(zhǔn),公司完成了黨群活動(dòng)中心的建設(shè),開(kāi)設(shè)了數(shù)字影院、網(wǎng)吧、閱覽室、乒乓球室等,為黨員群眾營(yíng)造“快樂(lè)中心”。
“企業(yè)黨建工作做不好,主要原因是沒(méi)有一個(gè)好的帶頭人?!惫靖倍麻L(zhǎng)陳云福說(shuō)。
“吉鑫祥”模式解決了“沒(méi)人干事、沒(méi)錢辦事、無(wú)場(chǎng)所議事”三大問(wèn)題。
黨支部成立后的一周時(shí)間,就有15名職工提交了入黨申請(qǐng)書(shū)。
給黨員決策權(quán)和話語(yǔ)權(quán)
改變吉鑫祥人對(duì)黨建工作看法的,不單單是現(xiàn)在黨建搞得有聲有色。
2012年11月2日,公司接到一份來(lái)自委內(nèi)瑞拉的39臺(tái)大噸位叉車訂單,要求在25天內(nèi)交貨。
面對(duì)這一時(shí)間要求超常規(guī)的訂單,黨組織第一時(shí)間介入,支部書(shū)記、總經(jīng)理王桂生現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)問(wèn)題;共產(chǎn)黨員、精工車間主任嚴(yán)秀軍帶領(lǐng)班組加班加點(diǎn);入黨積極分子、卸料車間主任董九利為解決技術(shù)難題,連續(xù)三個(gè)通宵工作。
在黨員帶領(lǐng)下,這一訂單保質(zhì)保量完成,客商給予了高度評(píng)價(jià)?!霸詾辄h建是務(wù)虛的,與企業(yè)發(fā)展關(guān)系不大,但從這件事中,我們覺(jué)得黨建就是一份‘活訂單’。”陳云福說(shuō)。
在吉鑫祥,黨員和入黨積極分子活躍在重要工作崗位,公司也賦予黨員更大的決策權(quán)和話語(yǔ)權(quán)。公司積極倡導(dǎo)“關(guān)鍵崗位有黨員”,在生產(chǎn)、管理、銷售等崗位,設(shè)立7個(gè)“黨員示范崗”;組建了“黨員突擊隊(duì)”,做到關(guān)鍵時(shí)刻有黨員、重點(diǎn)攻關(guān)靠黨員;建立了企業(yè)重大決策、重要制度征求黨支部意見(jiàn)制度,讓黨員參與到企業(yè)決策中來(lái)。
今年,吉鑫祥公司在員工招聘表中,特意增加了一欄“是否黨員”的內(nèi)容。“員工是不是黨員,素質(zhì)真的不一樣?!蓖豕鹕f(shuō)。
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