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機(jī)器人搶飯碗還是創(chuàng)造就業(yè)?經(jīng)濟(jì)學(xué)家說(shuō)真相沒那么簡(jiǎn)單

2017-03-24 07:59 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:界面 來(lái)源:界面
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2017年初,沒有連任壓力、一身輕松的美國(guó)前總統(tǒng)奧巴馬在他的卸任演講中警告,“美國(guó)經(jīng)濟(jì)下一波動(dòng)蕩不會(huì)來(lái)源于國(guó)外,而將來(lái)自生產(chǎn)自動(dòng)化...

  2017年初,沒有連任壓力、一身輕松的美國(guó)前總統(tǒng)奧巴馬在他的卸任演講中警告,“美國(guó)經(jīng)濟(jì)下一波動(dòng)蕩不會(huì)來(lái)源于國(guó)外,而將來(lái)自生產(chǎn)自動(dòng)化不停前進(jìn)的腳步,它讓許許多多中產(chǎn)階級(jí)的就業(yè)崗位失去存在的意義。”

  這番話還有一個(gè)背景是,新任總統(tǒng)特朗普將美國(guó)制造業(yè)崗位的流失歸罪于全球化以及與中國(guó)的貿(mào)易,并發(fā)誓要替這些受損的中產(chǎn)階級(jí)將就業(yè)從海外奪回來(lái),但這一論調(diào)遭到了主流經(jīng)濟(jì)學(xué)家的駁斥,后者認(rèn)為自動(dòng)化才是導(dǎo)致制造業(yè)崗位流失的罪魁禍?zhǔn)住?/P>

  奧巴馬的話不僅代表了美國(guó)國(guó)內(nèi)對(duì)自動(dòng)化的反思,更反映了全球?qū)ψ詣?dòng)化的恐慌情緒,尤其是在近年,當(dāng)富士康等制造企業(yè)在生產(chǎn)線引進(jìn)機(jī)器人減少對(duì)工人的雇傭、當(dāng)摩根大通宣稱要推出一款軟件,能在幾秒鐘完成律師需要花費(fèi)36萬(wàn)個(gè)小時(shí)才能完成的工作的時(shí)候。

  經(jīng)濟(jì)學(xué)家證實(shí)這種恐慌的存在是有理由的:去年,牛津馬丁學(xué)院與花旗銀行聯(lián)合進(jìn)行的一項(xiàng)研究發(fā)現(xiàn),在美國(guó),至少47%的工作將受到自動(dòng)化的威脅;而放大到全世界,這個(gè)比例最高可達(dá)85%。

自動(dòng)化是福音還是噩耗?

  自動(dòng)化扼殺就業(yè)的邏輯很簡(jiǎn)單,《紐約時(shí)報(bào)》去年底這篇文章中有個(gè)案例:56歲的Sherry Johnson原是報(bào)紙印刷廠的工人,然后,機(jī)器學(xué)會(huì)了她的工作,她被解雇了。接下來(lái),她發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)在這個(gè)年齡,已經(jīng)很難通過(guò)學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)技術(shù),跟上年輕人的節(jié)奏,找到不會(huì)被機(jī)器取代的工作。

  不過(guò),隨著自動(dòng)化對(duì)就業(yè)影響的爭(zhēng)論越來(lái)越深入,一些經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,對(duì)這個(gè)問題的回答應(yīng)該基于更廣泛的現(xiàn)代和歷史背景來(lái)看,在這種情況下,自動(dòng)化對(duì)就業(yè)更多的是福音,而不是噩耗。

  美國(guó)財(cái)經(jīng)網(wǎng)站Quartz上周在一篇文章中對(duì)他們的看法做了一番詳細(xì)的闡述。文章說(shuō),自動(dòng)化能夠創(chuàng)造就業(yè),是因?yàn)樗岣吡松a(chǎn)力,創(chuàng)造了更多消費(fèi)需求,導(dǎo)致更多新崗位出現(xiàn)。

  “自動(dòng)化吞噬就業(yè)的說(shuō)法忽視了一個(gè)事實(shí),即自動(dòng)化或提高生產(chǎn)力?!豆鹕虡I(yè)評(píng)論》發(fā)現(xiàn),1995年到2005年期間,IT革命導(dǎo)致歐洲、美國(guó)和日本勞動(dòng)生產(chǎn)率提高了0.6%,整體增速提高了1%。

  若生產(chǎn)力的提高足夠推動(dòng)需求,那么結(jié)果可能是就業(yè)增加。在新技術(shù)創(chuàng)造了此前不存在的就業(yè)(如社交媒體管理人員)時(shí)尤其如此。在這些案例中,增加的任何一個(gè)崗位都將對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)做出貢獻(xiàn)?!?/P>

  文章以銀行自動(dòng)柜員機(jī)(ATM)機(jī)在美國(guó)的普及為例指出,ATM雖然短時(shí)間內(nèi)取代了部分出納員,但成本的降低導(dǎo)致更多網(wǎng)點(diǎn)出現(xiàn),銀行為此雇傭了更多新的出納人員。紡織業(yè)也并沒有因?yàn)樽詣?dòng)化程度的加深而消失,相反,自19世紀(jì)至今,紡織業(yè)的崗位還在增加。

  文章還指出,實(shí)際上,自動(dòng)化完全代替一個(gè)崗位的情況并不普遍,更多的是部分的代替,而這種代替反而會(huì)促進(jìn)就業(yè)。

  “如果一個(gè)崗位被完全自動(dòng)化了,那么該崗位最終將消失。但如果這個(gè)過(guò)程只是部分性的,那么就業(yè)實(shí)際上還會(huì)增加,因?yàn)樾侍岣吡耍铱赡苡绊懙搅诵枨?。?/P>

  “這種趨勢(shì)甚至在人工智能(AI)時(shí)代也適應(yīng)。在法律界,在審訊的‘發(fā)現(xiàn)(discovery)’階段,利用bot軟件篩選大量司法文件,以前認(rèn)為這減少了執(zhí)法人員和律師助理的崗位,此前這個(gè)工作都是他們來(lái)做。但實(shí)際上,通過(guò)減少發(fā)現(xiàn)成本,自動(dòng)化增加了對(duì)這些崗位的需求。自1990年引進(jìn)發(fā)現(xiàn)軟件后,律師助理的數(shù)量增加了?!?BR>更大的問題可能是不平等

  從《紐約時(shí)報(bào)》和Quartz兩篇文章的論據(jù)來(lái)看,“自動(dòng)化扼殺就業(yè)”和“自動(dòng)化創(chuàng)造就業(yè)”兩者之間不存在本質(zhì)上的對(duì)立,只是前者關(guān)注的是更短期和更具體的案例;而后者的視野更加寬泛。

  這就引發(fā)了另一個(gè)問題:對(duì)自動(dòng)化的憂慮,其焦點(diǎn)應(yīng)該放在自動(dòng)化影響就業(yè)的過(guò)程中帶來(lái)的不平等現(xiàn)象上。

  諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)獲得者克里斯托弗·皮薩里德斯近日警告,未來(lái)5-10年將有10%的工作會(huì)消失,機(jī)器人和人工智能會(huì)替代一部分工作,這將對(duì)中間階層的民眾帶來(lái)最大打擊,加劇收入不平等。

  皮薩里德斯是在中國(guó)發(fā)展高層論壇2017年會(huì)上做出的這番言論。據(jù)財(cái)新網(wǎng)上周援引他的話報(bào)道:

  “計(jì)算機(jī)的出現(xiàn)使得很多中間層的行政管理工作被替代了,而最上層的研究性工作,以及最底層的清潔和保安的工作仍然存在。這樣的替代將加劇收入的不平等。清潔工和保安這類最底層人群的工資會(huì)停滯不前;而對(duì)存檔和行政管理這類的中間層的影響是負(fù)面的,他們的工資會(huì)下降,甚至他們的崗位會(huì)直接消失,導(dǎo)致失業(yè);而研究類的上層人士收入會(huì)有較大幅度提高?!?/P>

  英國(guó)《衛(wèi)報(bào)》在上個(gè)月的一篇文章中,將這一問題向前推進(jìn)了一步。文章引用了2013年一項(xiàng)研究結(jié)果稱,自動(dòng)化會(huì)導(dǎo)致中等技能、中等收入的崗位“真空化”,導(dǎo)致對(duì)技能要求最高和最低的崗位需求增加。而2015年一項(xiàng)研究結(jié)果稱,在美國(guó),近一半的崗位可能受到現(xiàn)在已經(jīng)普及的自動(dòng)化技術(shù)的影響。

  “如果這些預(yù)測(cè)準(zhǔn)確,那等待我們的將是麻煩,因?yàn)榉€(wěn)定的中間階層被視為自由民主的先決條件。但是……我們不知道這種高端自動(dòng)化短時(shí)間內(nèi)會(huì)帶來(lái)什么威脅……然而,沒有人——特朗普可能是例外——懷疑威脅會(huì)出現(xiàn)?!?/P>

  文章還援引經(jīng)濟(jì)學(xué)家泰勒·科文(Tyler Cowen)的話說(shuō),英國(guó)工業(yè)大革命期間的轉(zhuǎn)型普遍被視為結(jié)局是好的,但人們忽略了農(nóng)業(yè)崗位流失過(guò)程中帶來(lái)的問題。

  “‘農(nóng)業(yè)崗位的流失,’他(科文)寫道,‘雖然最終幾乎給人類整體帶來(lái)了繁榮,但與此同時(shí)也帶來(lái)了嚴(yán)重的問題。這一次很可能也不會(huì)意外,這就是我們應(yīng)該(對(duì)自動(dòng)化)懷有憂慮的原因。’

  比如,1760年到1831年間,私人人均消費(fèi)量預(yù)計(jì)只增加了約22%??莆脑藲v史經(jīng)濟(jì)學(xué)家克拉克(Gregory Clark)的預(yù)測(cè)稱,‘從1770年到1810年的40年里,英國(guó)人的實(shí)際工資可能下降了。克拉克還估計(jì),從工業(yè)革命開始,經(jīng)過(guò)了60-70年的過(guò)渡期,英國(guó)工人的實(shí)際工資才真正開始持續(xù)增長(zhǎng)。’

  文章說(shuō),以史為鑒,就可以發(fā)現(xiàn)擺在我們面前的風(fēng)險(xiǎn)有多大。

  “若當(dāng)今中產(chǎn)階級(jí)也經(jīng)歷這樣的收入滑坡,那么可以預(yù)見,政治麻煩將會(huì)出現(xiàn)?!?/P>

  如何解決自動(dòng)化帶來(lái)的難題?《紐約時(shí)報(bào)》針對(duì)美國(guó)提出的建議包括,對(duì)勞動(dòng)人口進(jìn)行再培訓(xùn)、加強(qiáng)工會(huì)影響力、增加公共領(lǐng)域的崗位、提高最高工資、增加低收入稅收津貼(earned-income tax credit)、加大教育投入等,不過(guò)這中間能被特朗普政府接納的非常少。世界首富比爾·蓋茨則面向全世界提出了一個(gè)建議:對(duì)機(jī)器人征稅,一來(lái)暫時(shí)減緩自動(dòng)化的進(jìn)展速度,二來(lái)利用此稅收重新培訓(xùn)人力。這一說(shuō)法立刻引發(fā)了強(qiáng)烈反響,不過(guò),這已經(jīng)是另外一個(gè)需要爭(zhēng)辯的話題了。

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