據(jù)日本媒體報(bào)道，三菱重工于7月23日發(fā)表計(jì)劃稱，到2014財(cái)年前，將把海外技術(shù)人員和工廠勞動(dòng)者人數(shù)增加15%至1.5萬名左右。隨著在歐美和新興國(guó)家的發(fā)電、機(jī)械業(yè)務(wù)的強(qiáng)化，三菱重工將加強(qiáng)增加海外人員。

　　目前，三菱重工約有1.3萬名海外員工。利用截至2014財(cái)年的3年時(shí)間增加的2,000名人員，除了派遣于美國(guó)和印度的煤炭火力發(fā)電以及面向歐洲汽車的渦輪充電器業(yè)務(wù)等成長(zhǎng)性領(lǐng)域之外，還將分配于采購(gòu)領(lǐng)域。

　　另一方面，到2014財(cái)年，約5.6萬名的日本國(guó)內(nèi)員工將自然減員至約5.3萬名，而海外人員比例也將因此從19%上升至22%，海外轉(zhuǎn)移更加明顯。

　　在截至2014財(cái)年的3年中期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃中，三菱重工計(jì)劃將合并凈利潤(rùn)提高至37,000億日元(約合473.04億美元)，與2011財(cái)年相比增加31%。其中，海外凈利潤(rùn)為20,700億日元(約合264.64億美元)，約占凈利潤(rùn)總額的60%。

　　尤其在海外方面，三菱重工計(jì)劃分別將能源領(lǐng)域凈利潤(rùn)、機(jī)械領(lǐng)域凈利潤(rùn)提高至8,800億日元(約合112.51億美元)、6,900億日元(約合88.21億美元)，分別為2011財(cái)年的2.2倍和1.5倍。

　　目前，日本國(guó)內(nèi)的重型電機(jī)、機(jī)械廠商正在快速增加海外人員，以開拓火力發(fā)電等需求因人口劇增而急劇擴(kuò)大的新興國(guó)家市場(chǎng)。

　　到2013財(cái)年，日立制作所計(jì)劃將10萬名海外人員增加至12.50萬名，與2011財(cái)年相比增長(zhǎng)25%。。

　　此外，東芝也計(jì)劃到2014財(cái)年時(shí)將海外的研究開發(fā)人員增加至約5,000人，比2012財(cái)年增長(zhǎng)20%。

　　注：本篇文稿采用的實(shí)時(shí)匯率為1美元=78.2180日元。