1月13日上午10點，山推機械公司召開了黨建思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)推進委員會第一次年會，公司黨委書記、總經(jīng)理高臘生，黨委副書記、工會主席王林澤，各黨總支、支部書記，人力資源部、黨群工作部及企業(yè)文化部的相關(guān)人員參加會議，會議由王書記主持。
    首先，王書記公布了《關(guān)于調(diào)整公司黨建思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)推進委員會成員的通知》，結(jié)合公司組織結(jié)構(gòu)調(diào)整將委員會成員進行了優(yōu)化調(diào)整。隨后，黨群工作部尹祥棟副部長做了關(guān)于黨建思想政治工作的研討匯報，企業(yè)文化部陳志靜副部長做了關(guān)于2012年公司企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略研討匯報。
    會上，高總對推進委員會提出了四個方面的要求。第一，關(guān)于黨建工作?；鶎狱h建工作應(yīng)該與實際生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，與集團職能部門對接，把工作做實。作為基層黨務(wù)工作者要懂經(jīng)營、精管理，應(yīng)該深入一線生產(chǎn)了解生產(chǎn)經(jīng)營狀況，做好黨建思想政治工作能夠有效地增強企業(yè)凝聚力和認(rèn)同感。第二，關(guān)于黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營之間的關(guān)系。黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作之間是相輔相成的，它為生產(chǎn)經(jīng)營起到了強大的助推作用。正確處理好黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營之間的關(guān)系，做到兩手都要抓，兩手都要硬，互相促進，促進發(fā)展。第三，關(guān)于企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)形成的共同遵守的價值觀、信念和行為方式的總和。它體現(xiàn)了企業(yè)及其成員的價值準(zhǔn)則、經(jīng)營哲學(xué)、精神道德、行為規(guī)范、共同信念及凝聚力，是企業(yè)員工共同的價值理念和行為習(xí)慣。它是企業(yè)長期生存經(jīng)營過程中形成的統(tǒng)一的價值觀，無時無刻不在影響著每一個人。第四，關(guān)于企業(yè)文化與企業(yè)管理之間的關(guān)系。三流的企業(yè)靠經(jīng)驗，二流的企業(yè)靠管理，一流的企業(yè)靠文化。我們已經(jīng)意識到企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展的巨大作用，希望通過企業(yè)文化提升公司整體的管理水平。
    總之，黨建思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)工作要和生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理相互促進。我們公司是一個具有深厚文化積淀，但生產(chǎn)主機產(chǎn)品時間較短的企業(yè)。10余年的配套件生產(chǎn)業(yè)務(wù)為公司長遠發(fā)展打下了良好的根基，新開展的兩項主機產(chǎn)業(yè)又為公司的發(fā)展提供了新的發(fā)展契機，這是我們的文化基礎(chǔ)，但我們依然有很漫長的發(fā)展過程需要提升。2012年是公司的質(zhì)量改善年，質(zhì)量改善不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量的改善，更重要的是運行質(zhì)量的改善和工作質(zhì)量的提升。黨建工作和企業(yè)文化工作也要制定相應(yīng)的工作目標(biāo)，使黨建、企業(yè)文化與生產(chǎn)經(jīng)營齊頭并進，和諧發(fā)展。
    最后，王書記強調(diào)，2012年，隨著十八大的召開和集團文化融合的要求，黨建思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)工作將面臨更繁重的工作。高總對推進委員會提出了具體要求，我們在做好學(xué)術(shù)研究的基礎(chǔ)上，要切實做好與公司發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合的工作，拓展企業(yè)文化工作陣地，加強職工生活建設(shè)。為此，王書記提出三項要求。第一，在研究和實施方面，要深入基層調(diào)查研究；第二，針對公司發(fā)展，要選對課題進行研究；第三，要注重運用，促進發(fā)展。注重黨建思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，注重在各個領(lǐng)域的運用，使黨建和企業(yè)文化建設(shè)成為提升公司軟實力的重要部分。